Welkom!

Het CORONA virus verandert de samenleving. En het werken met elkaar. Elke organisatie ondervindt de gevolgen daarvan. Naast de zorgen over de continuïteit van uw bedrijf of instelling, bent u ook verantwoordelijk voor het veilig kunnen werken van uw personeel. U wordt geconfronteerd met veel vragen en onzekerheden zoals; doorwerken, thuiswerken, NOW (2) regeling aanvragen én verantwoorden, ziekte van een medewerker, vakantiedagen toch laten opnemen, een contract al dan niet verlengen, nieuwe kansen proberen te benutten of toch reorganiseren. Wat er ook gebeurd, het is heel belangrijk om goed in contact te blijven met uw medewerkers!

Samen met u kunnen wij op zoek gaan naar antwoorden! Eenvoudig is het niet maar wij kunnen u wel helpen. Neem contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek. 

Willems Personeels- & Organisatieadvies biedt ook in het COVID-19 tijdperk optimale ondersteuning bij het vormgeven, optimaliseren, monitoren van uw Personeelsbeleid én het oplossen van Organisatievraagstukken (P&O).
 
Omdat HRM al meer dan 25 jaar onze core-business is en wij hier dagelijks mee bezig zijn, beschikt u via ons altijd over de meest actuele kennis van zaken. Wij kunnen u hierdoor de zekerheid bieden dat uw Personeelsbeleid altijd aansluit bij de huidige regelgeving, de Arbowet, de WAB en de geldende CAO.  

Gemotiveerd personeel met de juiste competenties is doorslaggevend voor het succes van uw onderneming en draagt bij aan betere bedrijfsresultaten. Een goed gestructureerd Personeelsbeleid en een heldere organisatie schept duidelijkheid en biedt houvast voor uw personeel. Een eerste check of uw personeelsbeleid in orde is? Ontdek uw situatie met onze P&O Quickscan.

Graag gaan wij samen met u aan de slag om uw Personeelsbeleid te optimaliseren!      

Is uw personeelsbeleid op orde?

Herkent u deze situatie?